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党管人才是人才工作的重要原则，是做好人才工作的根本保证。近年来，克东县始终坚持把党管人才贯穿到人才工作全过程，不断完善组织体系，积极构建党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合，用人单位发挥主体作用、社会力量广泛参与的人才工作格局。为确保2024年克东县人才工作开好局、起好步，2月23日，克东县召开人才工作推进会议，克东县委常委、组织部部长、县人才办主任孟祥媛主持会议，县人才工作领导小组相关成员单位负责同志参加会议。

（2024年克东县人才工作推进会议）

会上，各成员单位围绕克东县书记领办人才项目进行了交流探讨，并结合本单位工作职能研究谋划2024年重点人才工作任务，共同梳理人才工作思路，找准工作方向，合力推动克东县人才工作取得更好的成绩。

（克东县委常委、组织部部长、县人才办主任孟祥媛发表讲话）

在推进会上，孟祥媛强调，各成员单位要总结去年人才工作经验，补齐短板弱项，对照今年的目标任务，抢先抓早开展各项工作，确保走在前、干在前；要聚焦中心、服务大局，凝心聚力推动人才工作融入全县经济发展的工作大局，助力各项事业高质量发展；要紧盯重点工作任务，用足、用活、用好现有的人才政策，密切协作、同向发力，有效形成齐抓共管的人才工作格局。

下一步，克东县将坚持党对人才工作的全面领导，深化落实省市人才工作部署要求，逐步形成上下贯通、齐抓共管、统筹推进的人才工作新局面，围绕人才“引育留用”全链条发力，推动人才集聚赋能全县经济高质量发展。